O funcionalismo público no modo petista de governar na cidade de Guarulhos

Abstract

Neste trabalho buscamos apresentar um diagnóstico de assuntos relativos ao tema em questão onde estão envolvidos os funcionários da Prefeitura, seus processos e suas práticas no serviço público no município de Guarulhos. Objetivamos na pesquisa identificar no período os resultados obtidos com os funcionários com a maneira de administrar a máquina pública na forma da gestão do PT nos últimos 14 anos de governo democrático popular na cidade de Guarulhos quanto às normas e processos existentes atualmente nas secretarias. Este trabalho foi realizado analisando os conceitos de teorias das aulas apresentadas durante o curso, tais como: “Estado, administração pública e a gestão democrática e popular”, “A capacitação de gestores públicos: uma aproximação ao problema sob a ótica da Administração Política”, apresentado pelo professor Renato Dagnino; “O modo petista de governar: origens e história”, apresentado pelo Prof. Eduardo Tadeu, além dos exercícios e fóruns realizados nas aulas aplicadas. A Pesquisa foi realizada por meio de entrevistas concedidas pelo ex-prefeito da cidade de Guarulhos companheiro Elói Pietá a jornais da cidade e de fora também, além de pesquisa junto aos funcionários do DRH vinculado à Secretaria de Administração e Modernização. Realizamos este trabalho com a finalidade de comparar a Gestão de Pessoas na Prefeitura antes da administração do PT com os 14 anos de gestão democrática popular que ainda irá findar em 2016, no que tange a legislação vigente considerando o papel dos gestores públicos. Relatamos as leis que os gestores aprovaram para implantar planos de carreiras, cargos e salários na administração pública, os benefícios oferecidos aos servidores e as posições de sindicalistas a respeito tanto dos avanços como ainda das propostas que não avançaram.